金年会 辽宁省人力资源服务业发展交流大会举办 百余家企业开启“抢人”模式

　　据悉，本次招聘会吸引线下求职者3200余名、线上网络招聘会参与人次5000余人、直播带岗互动人次达3.1万余人，线上线下总计吸引4200余名毕业生等青年群体参与求职。现场收取求职简历2300份金年会，达成初步就业意向1600人次。本次招聘会的成功举办，不仅为高校毕业生提供了一个广阔的就业平台，同时也为辽宁省的经济发展注入了新的活力。(完)

2024年，财政部、自然资源部继续支持开展历史遗留废弃矿山生态修复示范工程。

在国际山岳日当天，两机构发布的新出版物也提出气候变化和人类活动对山区生态系统的破坏：山区人口的生活和生计，野生动物，以及人类赖以生存的水源均遭受到了威胁；人类活动导致许多山区退化，污染日益严重；全球一半的农村山区人口来自发展中国家，他们易受粮食不安全以及山区生态系统退化的影响，其中，妇女和土著人民等最脆弱群体首当其冲。

中国饶河至俄罗斯波克洛夫卡浮箱固冰通道总长420余米，由21节浮箱组成。为保证浮箱固冰通道安全顺利搭建，在搭建前，佳木斯海事局组织人员对浮箱固冰通道搭建施工方案和应急预案进行全面分析论证，确保方案科学合理，预案精准有效；佳木斯饶河海事处对浮箱开展安全检查，保证浮箱满足搭建安全技术要求。搭建期间，佳木斯海事局工作组会同饶河海事处执法人员深入搭建现场，对搭建过程开展现场监督检查，督促企业落实安全主体责任金年会，加强施工现场设备和人员的管理，严格按照施工方案进行施工，落实施工作业的各项安全措施。其间，饶河海事处严格执行24小时值班值守制度，金年会提醒施工人员遇到突发情况，第一时间上报至佳木斯饶河海事处。

12月9日，辽宁省人力资源服务业发展交流大会暨人力资源服务从业人员培训会在沈阳举办。辽宁省人社厅供图 12月9日，辽宁省人力资源服务业发展交流大会暨人力资源服务从业人员培训会在沈阳举办。辽宁省人社厅供图 图为招聘会现场。辽宁省人社厅供图

　　除了本次交流大会，活动还设置了1个发展论坛和1个专场招聘会，“1+1+1”的总体架构旨在更加全面的培育壮大人力资源服务产业，推动全省经济社会高质量发展。

　　2023年“惠帮企@链上沈阳”高校毕业生专场招聘会，是一场专门为高校毕业生打造的招聘盛会，旨在为高校毕业生提供更多的就业机会和选择，同时也为企业提供更广阔的人才资源平台。招聘会采用“线上+线下”的形式，百余家用人单位开启“抢人”模式，涵盖了涉及机械设备制造、软件和信息技术服务、教育、零售等多个领域的就业岗位。

　　“辽宁省人力资源服务产业园发展联盟的建立是人力资源服务产业园运营机制体制创新的一次探索与尝试。”盘锦产业园负责人高瑜表示，随着联盟合作框架协议的签订，产业园的互动会更加频繁、联系会更加紧密、资源流动会更加畅通。未来联盟将做好梯队发展建设，在产业园可复制发展经验推广、产业集群打造上互帮互鉴，为全省人力资源服务产业园的整体提升起到切实的推动作用。

　　本次大会由辽宁省人力资源和社会保障厅主办，中国沈阳人力资源服务产业园(以下简称“产业园”)承办。大会以“天辽地宁·人和业兴”为主题，旨在推动辽宁省人力资源服务业的健康发展，加强行业内部的交流与合作，促进人力资源的合理流动和优化配置，为用人单位和人力资源市场搭建起更加便捷、高效的对接平台，为建设人力资源服务业的高质量发展贡献力量。

　　大会期间，辽宁省人社厅为包括产业园在内的全省4家省级人力资源服务产业园进行授牌。辽宁省人力资源服务产业园发展联盟正式成立并签署合作框架协议。产业园分别与快手快聘公司、宽甸满族自治县公共就业和人才服务中心签署合作协议。

　　沈阳12月9日电 (李晛)12月9日，辽宁省人力资源服务业发展交流大会暨人力资源服务从业人员培训会在沈阳举办。

　　大会上，辽宁省人社厅邀请人社部人力资源流动管理司处长杨波对《人力资源服务机构管理规定》进行深入解读。中智沈阳公司、智联招聘公司、金谷人才服市场、沈鼓集团做主旨发言金年会，与辽宁省各地市的人力资源服务机构、用人单位代表以及人力资源领域的专家共同分享人力资源服务业的发展趋势、创新模式和人才培养等方面的经验。